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重庆旅游集团“六化”工作法抓实党建促发展

日期:2020-07-24

????一是坚持“规范化建设”。规范支部建设,支部数量从67个合理化整合调整为54个,理顺了隶属关系,配齐了工作力量,基层组织活力涌现。二是坚持“清单化管理”。研究制定《基层党建工作任务清单》,即“一党委(总支)一清单”、“一支部一清单”,今年以来共制定基层党委(总支)、党支部工作清单60余份。三是坚持“项目化分工”。围绕集团基层党建的热点、难点和重点工作,制定“党建工作项目分工推进计划表”,确保党建工作责任明晰、运转有序。四是坚持“流程化操作”。针对集团少数基层党组织抓党建工作流程不标准、不规范突出问题,研究制定工作细则,绘制工作标准流程图,确保基层党建工作“入脑、入心、入行”。五是坚持“融合化开展”。从战略层面系统谋划党的建设,修订集团和所属二级、三级公司章程,完善党组织工作规则,构建以组织、责任、制度、考评体系为基础的党建工作体系,使党建工作由软指标变为硬杠杠。六是坚持“信息化探索”。探索“智慧党建”新模式,定制人民出版社党建APP—“党员小书包”,针对集团子企业基层党组织“点多线长”的实际情况,依托集团现有视频会议信息化系统和平台,开展远程教育,让支部组织生活高效开展、落地见实。

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